Preluarea de procese HR de la clienti inseamna, in primul rand, incredere si colaborare cu acestia pentru ca ei sa se poata concentra pe acele activitati esentiale pentru obiectivele lor la nivel de companie. Suntem pregătiți să preluăm cu ușurință procese de resurse umane (recrutare, administrare personal, exit) sau componente ale unui singur proces de resurse umane (intervievare sau testare candidați).
Clienții noștri au decis să externalizeze catre HR SmartView activitati si procese variate de HR pe care le desfasuram prin specialiști dedicati de la sediul nostru sau on site. Ne concentram pe:
- dezvoltare de programe de employer branding;
- derulare de procese complete de recrutare si selectie adaptate unor profile specifice structurilor globale de servicii financiare, de HR, IT si achizitii/logistica;
- testarea candidatilor in procesul de selectie;
- desfasurarea activitatilor de verificare a recomandarilor in cadrul procesului de angajare din cadrul companiei client;
- desfasurarea activitatilor administrative de angajare si salarizare pentru angajatii clientilor nostri;
- elaborarea de materiale pentru evaluarea candidatilor (inclusiv pentru centre de evaluare);
- desfasurarea intregului proces de ‘induction’ pentru noii angajati: orientare profesionala la inceputul activitatii in organizatiile pentru care lucram;
- elaborarea de politici si proceduri interne cu respectarea legislatiei in vigoare dar si a principiilor si practicilor din organizatiile client;
- elaborarea si urmarirea calendarului de pregatire anuala a angajatilor in functie de nevoile de dezvoltare identificate la nivelul companiei client;
- elaborarea de sisteme de recunoastere si recompensare care sa sustina valorile organizatiei client;
- modelarea culturii organizationale, evaluarea acesteia, programe de lansare a valorilor companiei sau redimensionare a acestora;
- activitati de promovare instrumente sau metode de lucru folosite in managementul resurselor umane sau in mediul de afaceri in general.
Acestea sunt cateva dintre activitatile sau procesele pe care le-am preluat de-a lungul timpului de la clientii nostri. Ramanem deschisi la a discuta despre nevoile organizatiei tale pentru a putea identifica impreuna modalitatile prin care putem contribui la atingerea obiectivelor de afaceri, oferindu-ti solutii integrate care implica valorificarea competentelor noastre in folosul obiectivelor organizatiei pe care o reprezinti.